2016年安徽最新企业工资指导线颁布(制度实施具体方案)

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　　2016年安徽最新企业工资指导线颁布(制度实施具体方案)。近日，关于企业工资指导线的最新规定出台。下面小编为您整理了相关资讯，希望对您有所帮助!

　　当下安徽省省执行的最低工资标准还是2013年7月1日开始实施的，记者从省人社厅获悉，我省将适时调整全省最低工资标准，同时还将在时隔4年后，重新发布企业工资指导线。

　　2013年7月1日开始，我省执行新的最低工资标准。当时，将我省月最低工资标准调整到现在的1260元、1040元、930元、860元四个档。非全日制小时最低工资标准调整到现在的13元、11元、10元、9元。

　　就目前来看，我省月最低工资标准已经低于全国多数省份，较周边的上海(1820元)、浙江(1650元)、江苏(1630元)等地差别更是较大。记者了解到，今年我省将推进劳动用工互联网备案，修订《安徽省最低工资规定》，建立企业薪酬调查和信息发布制度，推进企业工资集体协商，适时调整全省最低工资标准。

　　另外，今年我省还将适时发布企业工资指导线。据了解，我省上一次发布企业工资指导线还是在2011年8月份。 2011年度的企业工资指导线为：职工货币平均工资增长基准线为13%，职工货币工资增长上线为18%，增长下线为4%……此后数年中，我省一直未再发布企业工资指导线。

　　安徽省人社厅相关负责人介绍，工资指导线不具备强制性。

　　北京近日公布了2014年企业工资指导线。据中新网记者不完全统计，截至6月17日，今年全国已有10个省(区、市)发布了2014年的企业工资指导线，其中，河南和新疆的基准线最高，均为15%。值得注意的是，与去年相比，多地工资指导线的涨幅出现了下调。

　　10省份公布2014年工资指导线

　　北京市人社局近日发布了该市2014年企业工资指导线，确定今年企业职工平均工资增长的一般水平(即基准线)为12%，最高水平(即上线或预警线)为16%，最低水平(即下线)为4.5%。